Grünenthal Careers

¿Qué necesito incluir en mi solicitud?

Incluye tu currículum y una carta de presentación, así como copias de los certificados correspondientes de tus cursos de formación o titulaciones. Si tienes cartas de recomendación, estaremos encantados de leerlas. 

¿Qué debería incluir mi carta de presentación? 

Cuéntanos qué te ha motivado a presentarte para este puesto y por qué quieres unirte a la empresa. Luego, explícanos por qué serías la persona adecuada para el trabajo y también indícanos cuándo podrías empezar a trabajar y cuáles son tus expectativas salariales. El texto no debe ocupar más de una página. 

¿Qué debo incluir en mi currículum?

Primero, necesitaremos información básica, como la dirección postal, el número de teléfono y la dirección de correo electrónico. Luego, puedes enumerar las prácticas y experiencia laboral que consideres relevantes, seguidas de tu formación y cualificaciones. También nos gustaría saber qué haces en tu tiempo libre y si participas en alguna actividad de tipo social. 

¿Cuándo puedo esperar recibir respuesta a mi solicitud? 

Te informaremos de la evolución de tu solicitud tan pronto como podamos. Sin embargo, a veces el proceso de selección y decisión puede tomar tiempo, incluso después de la entrevista.  

¿Quién participa en el proceso de selección? 

Una vez que hayas presentado tu solicitud a través de nuestro portal de empleo, el responsable de contrataciones o un miembro de nuestro equipo de Recursos Humanos revisará tu solicitud. Si tu perfil se ajusta a los requisitos del puesto vacante, mantendrás una primera entrevista breve con la persona que posiblemente será tu responsable directo. En una segunda entrevista, tendrás la oportunidad de conocer a futuros compañeros y compañeras, además de la persona responsable de contrataciones y la representación local de Recursos Humanos; esta entrevista suele durar medio día. Para algunos puestos, podrían solicitarte preparar previamente una presentación o realizar alguna tarea relacionada con algún caso práctico relevante.  

¿Todavía está disponible el puesto que estoy solicitando?  

Mientras el puesto sea visible, el proceso de selección está en curso y todas las solicitudes son bienvenidas. 

¿En qué idioma debo escribir mi solicitud?  

Te recomendamos que realices la solicitud en el mismo idioma en el que está escrito el puesto de trabajo. 

¿Qué puedo esperar de la entrevista y cómo puedo prepararme? 

Te daremos la oportunidad de que demuestres por qué eres la mejor opción para ese trabajo y para nuestra empresa. También tendrás la oportunidad de conocer Grünenthal, a tu posible futuro responsable y a otros compañeros y compañeras, lo que te ayudará a decidir si el trabajo cumple con tus expectativas de desarrollo profesional. Es mejor que tengas preparadas las preguntas que quieras hacernos. Vístete de una manera cómoda, pero también elegante ¡Y sé tú mismo/a! 

Estoy a punto de terminar mis estudios. ¿Qué oportunidades tengo de entrar en Grünenthal?

Ofrecemos distintas oportunidades para entrar en la empresa que no requieren de una experiencia profesional previa. Puedes encontrarlas anunciadas aquí. También ofrecemos un programa para graduados. Encontrarás más información aquí.

¿Puedo realizar unas prácticas para estudiantes (en el extranjero), algún programa de formación o un máster en Grünenthal o en cooperación con Grünenthal? ¿Cómo puedo solicitarlo?

Ofrecemos distintas de opciones para ayudarte a aprender y estudiar, en tu país y en el extranjero. Haz clic aquí para más información.

Me gustaría escribir la tesis de mi maestría, realizar trabajos de proyectos o similares en cooperación con Grünenthal. ¿Con quién puedo comunicarme?  

Obtén más información y realiza tu solicitud aquí.

Si tengo interés en más de un trabajo, ¿debo realizar una solicitud o varias?

Solo puedes enviar una carta de presentación y una solicitud desde tu perfil en un momento dado. Si deseas realizar varias solicitudes, tendrás que cambiar la carta de presentación y luego realizar una nueva solicitud para cada puesto que te interese, siempre una después de la otra.

Me he enterado de que hay un trabajo disponible, pero no puedo encontrarlo. ¿Qué tengo que hacer?  

Si no puedes encontrar un puesto concreto en la lista publicada, es porque el proceso de selección ya está cerrado. Pero mantente alerta: puede que encuentres una vacante similar en nuestra página de empleo.

¿Puedo enviar una solicitud aunque, no aparezca en la lista el puesto correspondiente? 

Tus oportunidades de recibir una invitación a una entrevista son mucho mayores si solicitas una posición vacante que coincida con tu perfil. Puedes enviar una solicitud no relacionada con una posición solamente cuando no haya ofertas de trabajo disponibles que coincidan con tu perfil. Puedes encontrar ofertas de trabajo por área, específicamente para solicitudes no relacionadas con una posición concreto, en nuestro apartado de oportunidades profesionales. Revisa esas publicaciones para conocer mejor lo que estamos buscando. 

Como parte de nuestro firme compromiso con la protección de los datos personales, no podemos aceptar ninguna solicitud que no ha haya subido a nuestro sistema. De acuerdo con esto, cualquier correo electrónico con currículums adjuntos se eliminará sin ser leído. 

¿Cómo puedo tener la seguridad de que se ha recibido mi solicitud?  

Recibirás un correo electrónico automático confirmando la recepción de tu solicitud. Todas las solicitudes se envían automáticamente a la persona encargada de la selección y a la persona responsble de la posición. 

Si ya no tengo interés en una posición, ¿cómo puedo retirar mi solicitud?  

Puedes ver y eliminar tus solicitudes en tu perfil de candidato. 

¿Se borrarán mis datos o permanecerán en el sistema para siempre?  

Tus datos se eliminarán automáticamente pasados seis meses y tú puedes eliminar directamente tu candidatura y datis en cualquier momento. En caso de que tu perfil se ajuste a futuras posiciones, te solicitaremos formalmente permiso para almacenar tus datos durante un período de tiempo más largo.